Operazione trasparenza
La legge n. 69 del 18 giugno 2009, "Disposizioni per lo sviluppo economico, la semplificazione, la competitività nonché in materia di processo civile", impone, all’art. 21, comma 1, che tutte le pubbliche amministrazioni debbano rendere note, attraverso i propri siti internet, alcune informazioni relative ai dirigenti (curricula vitae, retribuzione, recapiti istituzionali) e i tassi di assenza e di presenza del personale.
Sempre il Ministero, nella circolare n. 3 del 2009 indica i dati che devono essere resi pubblici e le procedure da seguire per la standardizzazione dei dati da pubblicare.
La Asl di Olbia provvederà a pubblicare sul sito aziendale i curricula vitae di tutti i dirigenti, recapiti, la retribuzione annuale lorda (derivante dal solo lavoro dipendente) e, divisi per servizio, i tassi di presenza e assenza.
Riferimenti normativi
Legge n. 69 del 18 giugno 2009
Circolare n. 3 del 2009
Percentuali assenze
Luglio 2009 [file.pdf]
Agosto 2009 [file.pdf]
Settembre 2009 [file.pdf]
Ottobre 2009 [file.pdf]
Novembre 2009 [file.pdf]
Dicembre 2009 [file.pdf]
Gennaio 2010 [file.pdf]
Febbraio 2010 [file.pdf]
Marzo 2010 [file.pdf]
Aprile 2010 [file.pdf]
Maggio 2010 [file.pdf]
Giugno 2010 [file.pdf]
Sempre il Ministero, nella circolare n. 3 del 2009 indica i dati che devono essere resi pubblici e le procedure da seguire per la standardizzazione dei dati da pubblicare.
La Asl di Olbia provvederà a pubblicare sul sito aziendale i curricula vitae di tutti i dirigenti, recapiti, la retribuzione annuale lorda (derivante dal solo lavoro dipendente) e, divisi per servizio, i tassi di presenza e assenza.
Riferimenti normativi
Legge n. 69 del 18 giugno 2009
Circolare n. 3 del 2009
Percentuali assenze
Luglio 2009 [file.pdf]
Agosto 2009 [file.pdf]
Settembre 2009 [file.pdf]
Ottobre 2009 [file.pdf]
Novembre 2009 [file.pdf]
Dicembre 2009 [file.pdf]
Gennaio 2010 [file.pdf]
Febbraio 2010 [file.pdf]
Marzo 2010 [file.pdf]
Aprile 2010 [file.pdf]
Maggio 2010 [file.pdf]
Giugno 2010 [file.pdf]
Direzione aziendale
E' l'organo, costituito dal Direttore Generale, coadiuvato dal Direttore Amministrativo e Sanitario, che si occupa della gestione e programmazione stategica dell'Azienda. La Direzione aziendale ha il compito di predisporre gli indirizzi generali della Asl olbiese, verifinadone la realizzazione.
E' l'organo, costituito dal Direttore Generale, coadiuvato dal Direttore Amministrativo e Sanitario, che si occupa della gestione e programmazione stategica dell'Azienda. La Direzione aziendale ha il compito di predisporre gli indirizzi generali della Asl olbiese, verifinadone la realizzazione.
Staff di direzione
Per lo svolgimento delle proprie funzioni e competenze il Direttore Generale della Asl di Olbia si avvale di uno Staff di Direzione. Per alcune materie di interesse generale, il Direttore nomina dei delegati col compito di seguire le vicende relative all'ambito di competenza e di rappresentarlo, ove occorra, in tutte le attività esterne all'Istituto.
Le funzioni e le competenze dei componenti lo Staff di Direzione sono definite con apposito atto di regolamentazione.
Per lo svolgimento delle proprie funzioni e competenze il Direttore Generale della Asl di Olbia si avvale di uno Staff di Direzione. Per alcune materie di interesse generale, il Direttore nomina dei delegati col compito di seguire le vicende relative all'ambito di competenza e di rappresentarlo, ove occorra, in tutte le attività esterne all'Istituto.
Le funzioni e le competenze dei componenti lo Staff di Direzione sono definite con apposito atto di regolamentazione.
Servizi amministrativi
Le funzioni di supporto alle attività di amministrazione sono organizzate in specifici servizi amministrativi centrali la cui direzione fa capo a singoli dirigenti.
Nella Asl di Olbia l’organigramma dell’area dei servizi amministrativi prevede la costituzione di quattro servizi, a loro volta articolati in uffici.
Le funzioni di supporto alle attività di amministrazione sono organizzate in specifici servizi amministrativi centrali la cui direzione fa capo a singoli dirigenti.
Nella Asl di Olbia l’organigramma dell’area dei servizi amministrativi prevede la costituzione di quattro servizi, a loro volta articolati in uffici.
Servizi Ospedalieri
Nell'ambito del territorio dell'ASL 2 di Olbia l'assistenza ospedaliera è garantita da quattro strutture: il presidio ospedaliero "Giovanni Paolo II" e "San Giovanni di Dio" a Olbia, il presidio ospedaliero "Paolo Dettori" di Tempio Pausania e il presidio ospedaliere "Paolo Merlo" di La Maddalena.
Nell'ambito del territorio dell'ASL 2 di Olbia l'assistenza ospedaliera è garantita da quattro strutture: il presidio ospedaliero "Giovanni Paolo II" e "San Giovanni di Dio" a Olbia, il presidio ospedaliero "Paolo Dettori" di Tempio Pausania e il presidio ospedaliere "Paolo Merlo" di La Maddalena.
Servizi sanitari del Distretto
L’assistenza distrettuale è l’insieme delle attività di prevenzione, diagnosi, cura e riabilitazione erogate in regime ambulatoriale, domiciliare, semi-residenziale o residenziale.
L’assistenza distrettuale è l’insieme delle attività di prevenzione, diagnosi, cura e riabilitazione erogate in regime ambulatoriale, domiciliare, semi-residenziale o residenziale.
Servizio farmaceutico
I cittadini possono ottenere dalle farmacie, su presentazione di ricetta compilata dal medico curante, la fornitura di specialità medicinali comprese nel Prontuario terapeutici, del Servizio Sanitario Nazionale e classificate in fascia A. L'Asl assicura l'erogazione dei tarmaci, attraverso la rete delle farmacie convenzionate.
In caso di degenza, sia come ricovero che come Day Hospital, i farmaci vengono forniti direttamente dalla struttura ospedaliera.
I cittadini possono ottenere dalle farmacie, su presentazione di ricetta compilata dal medico curante, la fornitura di specialità medicinali comprese nel Prontuario terapeutici, del Servizio Sanitario Nazionale e classificate in fascia A. L'Asl assicura l'erogazione dei tarmaci, attraverso la rete delle farmacie convenzionate.
In caso di degenza, sia come ricovero che come Day Hospital, i farmaci vengono forniti direttamente dalla struttura ospedaliera.
Dipartimento salute mentale e delle dipendenze
È la struttura dell’Azienda sanitaria che si occupa di prevenzione, diagnosi, cura e riabilitazione nel campo della salute mentale e delle dipendenze. In quest’ottica rientra anche l’organizzazione degli interventi per la tutela e la promozione della salute mentale dei cittadini.
È la struttura dell’Azienda sanitaria che si occupa di prevenzione, diagnosi, cura e riabilitazione nel campo della salute mentale e delle dipendenze. In quest’ottica rientra anche l’organizzazione degli interventi per la tutela e la promozione della salute mentale dei cittadini.
Dipartimento di prevenzione
Una serie di attività dell'Azienda sanitaria gallurese riguarda la prevenzione dell'insorgenza e della diffusione delle malattie nell'uomo.
Gli interventi attuati dai Servizi di prevenzione riguardano l'intero corso della vita dei cittadini e si propongono di eliminare le situazioni di rischio per l'igiene e la salute.
Una serie di attività dell'Azienda sanitaria gallurese riguarda la prevenzione dell'insorgenza e della diffusione delle malattie nell'uomo.
Gli interventi attuati dai Servizi di prevenzione riguardano l'intero corso della vita dei cittadini e si propongono di eliminare le situazioni di rischio per l'igiene e la salute.
Servizio di Emergenze-Urgenza
Il 118 è il numero del Servizio sanitario di urgenza ed emergenza medica. Il numero permette al cittadino di collegarsi con una centrale operativa in grado di coordinare, nella maniera più efficace, i soccorsi in caso di emergenza sanitaria. Il collegamento, attivo 24 ore su 24 in tutta Italia, è gratuito anche dai telefoni pubblici.
Il 118 è il numero del Servizio sanitario di urgenza ed emergenza medica. Il numero permette al cittadino di collegarsi con una centrale operativa in grado di coordinare, nella maniera più efficace, i soccorsi in caso di emergenza sanitaria. Il collegamento, attivo 24 ore su 24 in tutta Italia, è gratuito anche dai telefoni pubblici.